我们都知道，在人际交往过程中，良好的当众表达能力往往能够使人际关系变得融洽。因此说服技巧和处世应变能力就成了维系人际关系的重要因素。在职场中成功说服人的8个技巧，助你在职场中游刃有余。
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劝说别人总是不成功？那就换一换方法，试试这8个技巧，巧妙地说动对方 - 铁饭网 | RiceBowl.my
by Chloe Chan
Aug 8, 2017
at 11:22 AM
1、站在对方的立场
导致说服不能生效的原因并不是我们没有把道理讲清楚，而是由于劝说者与被劝说者固执地据守在各自的立场上，不替对方着想。
2、通过赞扬调动热情
这个说服的技巧主要在于对对方某些固有的优点给予适度的赞扬，以使对方得到心理上的满足，减轻挫败时的心理困扰，使其在较为愉快的情绪中接受你的劝说。
3、以真心打动别人
劝说别人时，你应该做到推心置腹，动之以情，讲明利害关系，使对方觉得你们是在公正地交换着各自的看法，而不是抱有任何个人的目的，更没有丝毫不良的企图。
4、共同意识的作用
在谈话过程中，你应该敏锐地把握这种共同意识，以便求同存异，缩短与对方的心里差距，进而达到说服的目的。说服本身就是要设法缩短和别人之间的心理距离，最终达到接近对方内心的目的。
5、顾全别人的面子
在说服别人的时候，你也要尽量考虑保全对方的颜面，只有这样，说服才有可能获得成功。这样可以把对方从自我矛盾中解放出来，使他体面地收回先前的立场，你们之间的关系却不会受到任何的负面影响。
6、忍一时风平浪静
高明的方法应该是克己忍让，以柔克刚，用事实来“表白”自己。一旦你采用了这样的做法，必然也会平息对方可能出现的暴躁情绪，在无形中达到了规劝与说服的目的。
7、说服时的语言艺术
在说服别人的时候，你可以适当点缀一些俏皮话、笑话、歇后语，在说服的过程中，使对话的气氛变得轻松些，这样往往会取得良好的效果。
8、自责的作用
在平时的生活中这是说服的最好技巧，没有人会对一个已经做过自我检讨的人在横加指责，而你的这种自责也是谦虚的一种表现。
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