这样发 Email 申请工作,HR 还没打开就直接淘汰了!告诉你用电邮发简历一定要做的 4 件事!

Dylan
by Dylan
Apr 19, 2019 发布于 3:42 PM
类别: 生活资讯

们曾在许多相关的求职文章里面,给大家多次提醒,Resume 非常重要,因为它直接影响了你给予面试官的第一印象。然而,原来同样重要的不只是 Resume,Email 也是关键之一!

甚至可以说,Email 是让 HR 决定是否要继续前往查看你 Resume 的关键因素!下面这 4 种 Email 的常见错误,常常导致许多人白白错过了工作机会。快来看看你是否做过以下这些东西吧!

 

 

1.   确保电邮地址名字和昵称正常

为什么这很重要?因为他就是在 HR 点击你的 Email 之前看到的第一样关于你的信息,也就是说,它是影响你给对方第一印象的关键之一。昵称最好就是放你的名字,电邮地址也最好选择正常和正式一点的就好。

 

2.   邮件和 Resume 要取好名字

很多人在位邮件和简历命名时,都会很简单地(或者说很随意地)放个 『Resume』 就算。然而,这样子就会导致你的简历容易淹没在HR的邮箱里。

如果招聘广告上没有特别要求,那么建议大家可以按照『姓名——投递部门&岗位——关键信息』的格式。

 

3.   不要就只是发送附件而已

有的人会因为心急,又或是不知道要说些什么,所以就只是在 Email 里加了一个 Attachment 之后,就草草把 Email 发出去,但这样的话,你就白白错过了一个表现自己的机会。

无论什么情况,Email 的正文一定要记得写,而且还要写得简单得体。可以简明地介绍自己,大概说说自己的优点,以及应聘的职位。

而开头的称谓也很重要,如果不确定对方性别,可以这样写『Sir/Madam』。最后要记得写上一句感谢或祝福的话,还要有落款。

 

4.   万事俱备,只差附件

有的求职者Email 写得非常好,格式内容全都没有问题,但最尴尬的就是忘了上传 Attachment。所以在把电邮发送出去以前,记得要再三检查,看看是否附上了正确的 Attachment,Attachment 是否能正常打开等等。

而关于 Resume 要选择什么格式,PDF 还是 Word,除非招聘广告上有特别说明,否则 HR 是不会特别去介意的。但由于 Word 有时在不同的电脑打开会出现乱码,所以换成 PDF 的话会比较保险。